تفاصيل الحوافز الاستثنائية للمعلمين والأطباء في ميزانية يوليو الجيش الأبيض وبناة الأجيال أولاً

أعلنت وزارة المالية المصرية عن سلسلة من القرارات التاريخية تهدف إلى رفع أجور العاملين في الدولة، حيث ستدخل هذه القرارات حيز التنفيذ اعتبارًا من شهر يوليو المقبل. تقدر التكلفة الإجمالية لهذه المبادرة بحوالي 100 مليار جنيه، وذلك في إطار جهود الحكومة لتخفيف الأعباء المعيشية عن المواطنين وتحسين مستويات دخلهم.

رفع الحد الأدنى للأجور والعلاوات الدورية

تتضمن القرارات الجديدة زيادة الحد الأدنى للأجور الشهرية للعاملين في الجهاز الإداري للدولة ليصل إلى 8000 جنيه.

كما تم إقرار علاوات دورية، حيث حُددت نسبة 12% للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية، و15% لغير المخاطبين، مع إضافة زيادة موحدة في الحافز الإضافي بقيمة 750 جنيهاً شهرياً لجميع الموظفين.

دعم خاص لقطاعي التعليم والصحة

احتلت قطاعات التعليم والصحة اهتمامًا خاصًا من خلال تخصيص ميزانيات إضافية وحوافز مميزة.

• المعلمون: سيستفيد حوالي مليون معلم من حافز تدريس إضافي بقيمة 1000 جنيه، إضافةً إلى حوافز تميز للإدارات المدرسية قد تصل إلى 2000 جنيه.
• الجيش الأبيض: تشمل الزيادة 640 ألف كادر طبي، مع رفع قيمة الزيادة الشهرية الإضافية إلى 750 جنيهاً، ورفع فئات نوبتجيات السهر والمبيت بنسبة 25%.

تؤكد هذه الزيادات التزام الحكومة بدعم الفئات الأكثر تأثيرًا في المجتمع، حيث تم تخصيص 77.5 مليار جنيه من الميزانية العامة لتغطية العلاوات والحوافز الإضافية الخاصة.