“اكتشف تفاصيل مرتبات يوليو 2025 بالزيادة الجديدة: كم ستتلقى في هذا الشهر؟”

أعلنت وزارة المالية رسميًا عن زيادات جديدة في رواتب موظفي القطاع العام ابتداءً من الشهر المقبل. وتأتي هذه الزيادات ضمن حزمة إجراءات أوسع نطاقًا لتحسين دخل الموظفين وخفض تكاليف المعيشة.

وتتزامن هذه الخطوة مع الإعلان عن الحد الأدنى الجديد للأجور للعام المالي 2025، والذي ينص على زيادات تدريجية حسب الفئات المهنية، تصل إلى 1600 جنيه في بعض الفئات.

الحد الأدنى للأجور حسب المجموعة المهنية 2025

وأعلنت الوزارة أن الحد الأدنى للأجور الشهرية للعام المالي الجديد سيكون على النحو التالي:

• الدرجة الممتازة: 13,800 جنيه مصري

• الفئة الفاخرة: 11800 رطل

• المدير الإداري: 10,300 جنيه مصري

• الدرجة الأولى: 9800 رطل

• الدرجة الثانية: 8500 رطل

• الدرجة الثالثة (متخصص): 8000 جنيه مصري

• الدرجة الرابعة: 7300 رطل

• الصف الخامس (خدمات الدعم): 7100 جنيه مصري

• الصف السادس: 6800 رطل

معدلات الزيادة الدنيا

أفادت وزارة المالية بأن زيادات الأجور تراوحت بين 13% للفئات العليا و18% للفئات الدنيا. ويأتي ذلك في إطار جهود الدولة لتحقيق توازن الأجور وتعزيز العدالة الاجتماعية.

دعم إضافي لقطاع التعليم

وفي إطار التوسعة الجديدة للموازنة، تم تخصيص 8.1 مليار جنيه لتحسين رواتب معلمي التعليم ما قبل الجامعي، بالإضافة إلى 6 مليارات جنيه لتعيين نحو 120 ألف معلم وإداري جديد في مختلف القطاعات الحكومية.

وتضمنت الإجراءات أيضًا زيادة الحد الأدنى للأجور إلى 6 آلاف جنيه مصري للسنة الضريبية 2024، ورفع حد الإعفاء الضريبي إلى 60 ألف جنيه مصري سنويًا.

تفاصيل زيادات الرواتب والمعاشات التقاعدية في عام 2025

وتضمنت الحزمة التي أعلنت عنها الحكومة زيادات مختلفة، منها:

• مكافأة منتظمة بنسبة 10% لأولئك الذين يشملهم قانون الخدمة المدنية (150 جنية مصري على الأقل)

• مكافأة خاصة بنسبة 15% لغير المدافعين (الحد الأدنى 150 جنية مصري)

• زيادة بدل غلاء المعيشة من 400 إلى 1000 جنيه

• مكافأة خاصة إضافية قدرها 300 جنيه مصري لجميع الموظفين

• زيادة الحد الأدنى للأجور إلى 7 آلاف جنيه شهرياً

• توفير 85 مليار جنيه مصري لتمويل زيادات الأجور والمعاشات التقاعدية