رئيس التنظيم والإدارة يستعرض التجربة المصرية في الإصلاح الإداري

دكتور. شارك صالح الشيخ أستاذ الإدارة العامة بكلية الاقتصاد والعلوم السياسية جامعة القاهرة ورئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، اليوم السبت، كمتحدث رئيسي في المؤتمر السنوي الذي تنظمه رابطة جامعة القاهرة ماجستير السياسة العامة والإدارة في الشرق الأوسط (AMEPPA) بالجامعة الأمريكية بالقاهرة، بالتعاون مع مشروع الحوكمة الاقتصادية الممول من الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية بالقاهرة تحت عنوان “الإدارة العامة وتغيير السياسات العامة، نحو اعتماد نهج مبتكر واستراتيجية مرنة.

حدث ذلك بحضور د. أحمد دلال رئيس الجامعة الأمريكية بالقاهرة، ود. نهى المكاوي عميد كلية الشئون العالمية والسياسة العامة بالجامعة، ود. أحمد درويش، وزير التنمية الإدارية الأسبق، ود. ليلى البرادعي رئيس الجمعية وأستاذ ورئيس قسم السياسة العامة والإدارة بالجامعة الأمريكية، وشون جونز مدير بعثة الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية في مصر بالجامعة الأمريكية بالقاهرة، ود. أحمد طنطاوي، رئيس مركز الابتكار التطبيقي بوزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، ويمثل وزير الاتصالات وأعضاء الجمعية من عدة دول.

وتخللت الجلسة الافتتاحية كلمة د. سجلت رانيا المشاط وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية والتعاون الدولي.

وأكد رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة اهتمام الدولة المصرية بإصلاح الجهاز الإداري، حيث بذلت الحكومات المتعاقبة جهودا عديدة في هذا الصدد، وأبرز هذه الجهود ما قامت به الحكومة المصرية في عام 2014. حتى خطة الإصلاح الإداري في إطار استراتيجية الدولة للتنمية المستدامة 2030، بهدف خلق جهاز إداري كفؤ وفعال وضابط قادر على القيام بدوره التنموي وزيادة رضا المواطنين، وهو ما ترجم إلى خمسة محاور الخطة التنفيذية للإصلاح الإداري.

دكتور. وأكد صالح الشيخ الدعم القوي الذي تحظى به عملية الإصلاح الإداري من القيادة السياسية، واستعرض محاور خطة الإصلاح الإداري التي تم تطويرها بعد تسليط الضوء على واقع الإدارة العامة في الجهاز الإداري للدولة، وتهدف إلى ضمان معالجة موجهة للمشاكل الإدارية وزيادة كفاءة وحوكمة الجهاز الإداري للدولة.

واستعرض الإجراءات الإصلاحية الشاملة التي تم اتخاذها على مستوى المحاور الخمسة، والتي ساهمت في ضمان الانتقال السلس للوزارات والمؤسسات المركزية إلى الحي الحكومي بالعاصمة الإدارية الجديدة دون التأثير على عمليات هذه المؤسسات على المجالات الرئيسية التي يركز عليها الإصلاح الإداري ويجري إعداد الخطة للفترة 2025-2030.

واختتم كلمته بالإشادة بدور الجهاز الإداري للدولة والخدمات التي يقدمونها، مبرزاً أهمية حسن معاملة المواطنين، ومؤكداً أن التقدم المحرز في الإصلاح الإداري، وإن كان كبيراً، إلا أنه أكبر. لكن الطموحات أكبر والآمال في تحقيق مزيد من التقدم في هذا الملف أوسع وأبعد أثرا.